北京秋季平均薪酬9900元

2017-10-19
来源:法制晚报    作者:张鑫

  10月18日下午,智联招聘发布数据称,北京地区2017年秋季求职期的平均薪酬为9900元,在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第一位。

  全国37个主要城市的平均薪酬为7599元,环比上升。其中,新一线城市就业市场火爆,沈阳跻身求职者最热衷十大城市,成都竞争加剧。宁波、海口成薪酬黑马,宁波比肩一线城市;海口薪酬涨幅较高。

  从薪酬的分布情况来看,北京地区2017年秋季求职期的平均薪酬为9900元。平均月薪8000元以上的职位占职位总量的47.4%,6000元至8000元的占23.2%。

  具体来看,专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)的平均月薪最高,为12739元;其次为基金/证券/期货/投资,薪酬水平为12350元;再次是跨领域经营行业,平均月薪为12348元。北京地区平均薪资排名前十的行业,专业服务的平均薪资水平略有下降,排名没有变化,信托/担保/拍卖/典当进入薪酬前十的排行榜。

  秋季在线数据显示,北京地区竞争指数排名前五位的行业中,网络游戏的竞争指数最高,其次是互联网/电子商务行业,IT服务(系统/数据/维护)行业排在第三,计算机软件行业和通信/电信/网络设备行业的竞争指数位列第四和第五。

  随着网络技术的高速发展,作为互联网经济中重要分支的网络游戏产业的规模逐步扩大,该行业的人才需求越来越多,但由于行业门槛较高,就业竞争也非常激烈。近年来受益于国家政策的大力支持、互联网用户规模的迅速扩大,电子商务、IT服务、计算机软件等行业也驶上了飞速发展的快车道,吸引了大批求职者。

  北京地区2017年秋季竞争最为激烈的职业是软件/互联网开发/系统集成、IT质量管理/测试/配置管理和艺术/设计。此外,交通运输服务和IT运维/技术支持的竞争也较为激烈。软件/互联网开发/系统集成、IT质量管理/测试/配置管理等职位供应数量有限,所以求职竞争较为激烈。专业性极强的艺术/设计类职业就业人数不断增加,使其竞争也较为激烈。

  从全国范围来看,第三季度整体就业竞争趋势得到缓解,并呈现区域性特征,新一线城市的发展正在对全国的人才分布结构进行重构。对于求职者来说,注重培养自己的职业技能,了解市场动态,才是更快、更准地找到理想工作的制胜法宝;对于企业来说,注重自身发展状况,明确发展方向也是得到更好的人才储备的重要因素。